PROYECTO "MEGA POLLO"

MEGA POLLO

Objetivos:

 

·         Brindar un buen producto a la comunidad

·         Obtener dinero

·         Poner un punto de venta de pollo

·         Aprender acerca de la crianza de pollo

Justificación:

Nuestro proyecto se está llevando a cabo por que se ve la necesidad de que en el municipio de Sabanalarga, exista un lugar apropiado en el cual se lleve a cabo la crianza de pollos de engorde en cantidades menores y se comercialice a nivel municipal.

Nosotros hemos visto la necesidad económica y de que exista un lugar de venta de pollos en Sabanalarga para brindar un buen servicio a la comunidad.

Ejecución:

Construcción de un galpón para pollos hecho en madera y la compra de un bebedero y un comedero para la alimentación de los pollos y empezando media arroba de purina de inicio. Después se llevó a cabo un gasto de purina de levante que llego a un valor estable.

Resultado:

Conseguimos un resultado muy favorable ya que nuestro producto se vendió a la perfección y conseguimos una gran ganancia económica y una gran acogida por nuestro producto que es muy bueno y satisfacción a nuestros clientes.

Conclusión:

·         Si desea trabajar con pollos no le recomendamos trabajar con 10 pollos ya que no da una buena utilidad.

·         Es un proyecto muy bueno pero trabajando con una gran cantidad de pollos.

·         Aprendimos muchas cosas de este proyecto.

 

JUEGOS DE INTERDOCENTES SANABALARGA CASANARE 2012

MODALIDAD I.E J.E.G.A.

MODALIDAD COLEGIO JORGE ELIECER GAITAN

 

El colegio Jorge Eliecer Gaitán en el año 2011 tenia la modalidad de técnicos en gestión empresarial para sus bachilleres, pero a partir del año 2012 la modalidad para los bachilleres llego a ser técnicos en gestión empresarial con énfasis en agropecuaria.

En la modalidad del colegio Jorge Eliecer Gaitán encontramos también proyectos agrícolas como: proyecto de maíz, de yuca, de plátano, de cilantro en fin muchos proyectos.

Pero también a parte del proyecto agrícola se debe hacer un proyecto con animales como: pollos, marranos, gallinas ponedoras, pescado en fin; pero si el estudiante no quiere hacer esta proyecto de animales puede enfocarse en hacer un proyecto pero ya de alimentos ya sea postres, emparedados, chorizos en fin muchos proyectos se pueden llegar a ser.

Mi proyecto agrícola es de un cultivo de yuca, pues el terreno no los dan en el mismo colegio en un espacio q nos dio el profesor para todos los estudiantes pero el profesor lo repartió por Heras haciendo mas ordenado todos los cultivos y en el otro proyecto proyecto nosotros escogimos tener pollos de engorde en un lote 7y se esta dando a la perfección sin ninguna enfermedad que los afecte.

Esta modalidad de técnicos en gestión empresarial con énfasis en agropecuaria es un muy buen titulo para los bachilleres de este colegio ya que en estos momentos para ingresar a una universidad uno tiene que tener un muy buen presupuesto económico pero hay algunas personas que no lo tienen y por esta razón es de suma importancia tener un titulo como estos.

 

INSTITUCION EDUCATIVA JORGE ELIECER GAITAN

                                            COLEGIO   J.E.G.A

Este colegio llamado Jorge Eliecer Gaitán Ayala (J.E.G.A) ubicado en el municipio de sabana larga Casanare, es el único de este pueblo, actualmente con un numero de 600 alumnos matriculados desde el grado preescolar hasta el grado undécimo y un numero de 25 docentes en la cede central de este municipio, un rector, un coordinador, un secretaria, un celador que se encarga de vigilar el colegio y tres aseadoras que se encargan de tener el colegio limpio y bello.

Este colegio esta siendo muy reconocido a nivel departamental e incluso a nivel nacional ya que su profesor benjamín Vargas tiene un espíritu muy ambientalista, y se a puesto en la labor de embellecerlo sembrando arboles, matas muy bonitos y con la ayuda de todos los estudiantes del colegio ha avanzado mucho en este proyecto que ha recibido el nombre de (vigías del medio ambiente) y ha quedado muy bien armonizado  y con la estructura de 2 pisos que fue construida hace aproximadamente 2 años.

Con la labor de este proyecto de vigías del medio ambiente ha quedado un colegio muy hermoso y limpio ya que todos los estudiantes nos hemos encargado de mantener el colegio así de bello y marcar la diferencia con otros colegios.

Y las personas que han venido de otros colegios o municipios han quedado impresionados con este proyecto y le han hecho mucha publicidad  y debido ha esto es que ha quedado un colegio muy reconocido y estas personas dejan por escrito en un acta que tiene el profesor benjamín escribiendo lo bello que es este colegio y de lo impresionados que han quedado.

Este colegio también cuenta con una sala de bilingüismo con computadores para cada uno de los estudiantes y  con dos aires acondicionados, con una sala de informática con las mismas condiciones que tiene la sala de bilingüismo y algunos de los salones tienen aires acondicionados.

Este colegio brinda un educación desde preescolar, básica primaria, básica secundaria, once, además de esto los estudiantes hacen sus grados de preescolar grado de noveno y grado de once en la misma institución educativa y cada estudiante al terminar su grado de once salen con una técnica en gestión empresarial que les ayuda mucho para en un futuro llegar a ser alguien en la vida.

TALLER DE INFORMATICA (CONCEPTOS BASICOS DE MICROSOTF ACCESS)

COMPRENSIÓN DE LOS CONCEPTOS BÁSICOS DE MICROSOFT ACCESS

1.  ¿Qué es Access?

Se puede definir como una herramienta utilizada para la administración de bases de datos relacionables.

2.  ¿Qué es una base de datos?

Es un conjunto de información que se guarda para utilizarla en otro momento.

3.  ¿Qué son tablas?

Es la unidad a donde se guarda la información en una base datos.

4.  ¿Qué son campos?

Es el nombre de las columnas que posee una tabla de una base de datos.

5.  ¿Tipos de tablas?

Paramétricas: son tablas que cambian durante el tiempo de vida del sistema.

Maestra: son tablas que almacenan información básica, la cual es actualizada, no con mucha frecuencia.

Detalle: son tablas que tiene alto volumen de movimiento, como lo son las ventas, compras e inventarios.

6.  ¿Tipos de datos?

Texto: cuando en el campo vamos a introducir texto, tanto como caracteres como dígitos.

Memo: se utiliza textos extensos como comentarios o explicaciones.

Numérico: es utilizado para datos numéricos utilizados en cálculos matemáticos.

Fecha/hora: es utilizado para la introducción de fechas y horas desde el año 100 al año 9999.

Moneda: es utilizada para valores de moneda y datos numéricos utilizados para cálculos matemáticos en los que estén implicados datos que contengan entre uno o cuatro decimales.

Autonumérico: es el número secuencial (incrementado de uno a uno) único, o numero aleatorio de Microsoft Access asigna cada vez que se agrega un nuevo registro a un tabla.

Si/no: los  valores si y no, y campos que contengan uno de entre dos valores.

Objeto OLE: objeto (como por ejemplo una hoja de cálculo de Microsoft Excel o gráficos sonidos u otros datos binarios.

Hipervínculo: texto o combinación de texto y números almacenada como texto y utilizada como dirección de hipervínculo.

7.  ¿Tipos de vista de tablas?

Vista hoja de datos: al crear una tabla para una base de datos, permite crear campos para la tabla. Permite adicionar información.

Vista diseño: se recomienda utilizar esta vista al instante de crear y modificar esta tabla, ya que se puede trabajar directamente sobre su estructura. 

8.  ¿Que son las claves?

Las claves de usan para acceder a las tablas.

9.  ¿Tipos de claves?

Claves primarias: una clave primaria identifica únicamente a un registro en una tabla.

Claves foráneas: una clave foránea accede a la información de otra tabla relacionada por medio de una tabla primaria.

10.              ¿Cómo se define una clave principal?

Cuando se termina de crear una tabla, el siguiente paso es definir cuales campos harán parte de la clave principal quiere decir, los campos que son únicos y no se repetirán.

11.              ¿Qué es un modelo entidad – relación?

 Es una herramienta para el modelado de datos de un sistema de información. Estos modelos expresan entidades relevantes para un sistema de información, su inter-relaciones y propiedades.

12.              ¿Qué es una integridad referencial?

La integridad referencial es una propiedad de se hable en las bases de datos. Gracias a la integridad referencial se garantiza que una fila o registro siempre se relaciona con otro, registro valido.

13.              ¿Cuáles son los tipos de cordialidad de asignación?

UNA-UNA (1:1): significa que cada entidad de la primera relación se va a relacionar con una entidad de la segunda y viceversa EJM La relación que hay entre las tablas  clientes, vendedores y proveedores con la tabla terceros

UNA-MUCHAS (1: N): las entidades de la relación de la tabla P, se pueden relacionar con varias entidades de la relación M terceros pero las entidades de la relación M solo pueden  asociarse con una entidad p tipos id.

 

TALLER

NOMINA: La preparación de cheques de nómina constituye una función generalmente separada del mantenimiento de los registros que muestran el salario, cargo, tiempo de trabajo, deducciones y devengados, adiciones de nómina y demás datos relacionados con el personal.

CLASES:

 -EL DEVENGADO: es el valor total de ingresos que obtiene un empleado en el mes o en la     quincena. Este valor está compuesto por el salario básico, horas extras, recargos diurnos y nocturnos, dominicales, festivos, comisiones, auxilio de transporte, etc. 

-LAS DEDUCCIONES: son los valores que se le descuenta de la nómina al trabajador. Entre estos valor se tienen los aportes a salud y pensión que el corresponden al empleado. Las libranzas, los embargos judiciales, fondo de solidaridad pensional cuando fuere el caso, la retención en la fuente si hubiere lugar a ello, y cualquier otro descuento autorizado por el empleado.

-LAS APROPIACIONES: son los valores que la empresa deba pagar, como es la salud y pensión en el porcentaje que el corresponde, riesgos profesionales, los aportes parafiscales (Sena, Cajas de compensación y el Instituto de bienestar familiar), las prestaciones sociales (Prima de servicios, cesantías, intereses sobre cesantías, dotación, vacaciones).

  LAS APROPIACIONES DE NÓMINA ESTÁN CONFORMADAS POR LOS SIGUIENTES CONCEPTOS, QUE SON DETERMINADOS EN LA LIQUIDACIÓN DE LA NÓMINA:

Seguridad social.

Salud: La cotización al sistema de salud es de 12.5% del salario base de aportes para el sistema de seguridad social. El empleado aporta un 4% y la empresa aporta el 8.5%, porcentaje último que la empresa debe apropiar en cada nómina y posteriormente consignar a la respectiva entidad de salud a la que este afiliado el trabajador.

Pensión: Por cada empleado se debe aportar por concepto de pensión, un 16% del salario base cotización. El empleado aporta el 4% y la empresa aporta el 12%, valor que mensualmente la empresa debe apropiar y consignar en el fondo de pensiones que el empleado haya determinado.

Riesgos profesionales: La empresa debe afiliar al empleado al sistema de riesgos profesionales, con el objetivo de cubrir los problemas los accidentes o enfermedades que el empleado sufra como consecuencia del ejercicio de su labor en la empresa. El aporte en su totalidad está a cargo de la empresa, y el porcentaje a cotizar está dado por una tabla progresiva según sea el nivel de riesgo que corra el trabajador en su trabajo.

Aportes parafiscales.

Cajas de compensación familiar: Mensualmente la empresa debe pagar por subsidio familiar un 4% del salario base de cotización por éste concepto.

Instituto Colombiano de bienestar familiar: Mensualmente la empresa debe aportar un 3% del salario base del trabajador, con destino al I.C.B.F.

Servicio nacional de aprendizaje: Mensualmente la empresa debe aportar el 2% de la nómina base para los aportes, con destino al SENA.

Prestaciones sociales.

Prima de servicios: Por éste concepto la empresa debe apropiar mensualmente un 8.33% del salario base para el calculo de las prestaciones sociales.

Vacaciones: Cada mes la empresa debe apropiar un 4.17% del valor del salario del trabajador por concepto de vacaciones.

Cesantías: Por éste concepto es necesario apropiar mensualmente el 8.33% del salario del trabajador.

Intereses sobre las cesantías: Los intereses sobre cesantías corresponden al 12% anualmente del saldo acumulado a 31 de diciembre, por lo que se debe apropiar o provisionar el 12%  mensualmente o quincenalmente del valor de las cesantías provisionado, según sea le periodo de la liquidación.

Una vez se hayan determinado los valores que se deben apropiar o provisionar, se procede a la Contabilización de la nómina.

Los conceptos aquí contemplados, se pueden calcular tanto mensualmente como quincenalmente, según sea el periodo de liquidación que cada empresa haya adoptado.

La determinación de la base sobre la cual se deben calcular los diferentes conceptos, será un tema que se tratará con mayor detenimiento en próximas entregas.

Aquí se ha expuesto de una forma muy general los diferentes conceptos que se deben apropiar. En los siguientes documentos se pueden conocer con mayor profundidad cada uno de los conceptos tratados aquí: Nómina, Prestaciones sociales, Aportes parafiscales, Salario, Contrato de trabajo, Seguridad social y Auxilio de transporte.

			DEVENGADOS
N-	trabajadores	S.B.M.	d/labor	s/dias	horas extras	bonificaciones	t/devengados
DEDUCCIONES
salud	pension	solidaridad	sindicato	cooperativas	embargos	creditos	deudas	rete/fuente	t/deducciones	N/a pagar
APROPIACIONES
salud	pension	riesgos	cajas de com fam	I.C.B.F	SENA	primas	vacaciones	cesantias	T/apropiaciones